APPEL A CANDIDATURE / AVIS DE RECRUTEMENT

APPEL À CANDIDATURES

Dans le cadre du renforcement de son personnel d’enseignement et de recherche, L’École Supérieure Multinationale des Télécommunications (ESMT) une institution internationale d'enseignement supérieur basée à Dakar au Sénégal, recrute quatre (04) enseignants-chercheurs dans les disciplines suivantes :

1.     ENSEIGNANT CHERCHEUR En Informatique Spécialité Systèmes D’information & Sécurité (1poste) ;

2.     ENSEIGNANT CHERCHEUR En Informatique Spécialité Génie Logiciel (1 poste) ;

3.     ENSEIGNANT CHERCHEUR en Économie numérique (1 poste) ;

4.     ENSEIGNANT CHERCHEUR en Télécommunication (1 poste).

 

MISSIONS

En plus de ses missions traditionnelles d’enseignement et d’encadrement des étudiants, le (ou la) candidat(e) devra s’acquitter des tâches et responsabilités indiquées dans la fiche de poste. Il (ou elle) sera, notamment, appelé à :

•       Produire des contenus pédagogiques ;

•       Effectuer et participer aux activités de recherche ;

•       Participer à la scénarisation des enseignements ;

•       Exécuter des activités de tutorat ;

•       Exercer des tâches de responsabilités administratives et, éventuellement, scientifiques…

 

QUALIFICATIONS REQUISES

Les candidat (e) s devront remplir les conditions suivantes :

•       Être au moins titulaire d’un Master II ; Doctorat ou d’un diplôme équivalent dans les disciplines ou filières faisant l’objet du poste souhaité ;

•       Avoir une bonne connaissance de l’usage des technologies de l’information et de la communication dans l’enseignement supérieur et la recherche ;

•       Avoir une expérience avérée dans les domaines et filières sollicités ;

 

5 années au moins de pratique professionnelle dans son domaine de compétences ; (expérience pédagogique) pour le titulaire d’un diplôme de BAC +5.

3 années au moins de pratique professionnelle dans son domaine de compétences ; (expérience pédagogique) pour le titulaire d’un doctorat.

•       Une expérience effective dans la formation à distance est un atout ;

 

APTITUDES PROFESSIONNELLES

Pédagogie ; Autonomie ; Esprit d’initiative ; Réactivité et adaptation ; Innovation et Proposition ; Organisation et Méthode ; Travail en équipe ; Sens des relations humaines.

 

COMPÉTENCES TECHNIQUES SPECIFIQUES REQUISES

1.     ENSEIGNANT  CHERCHEUR  EN  INFORMATIQUE  SPÉCIALITÉ  SYSTÈMES

 

D’INFORMATION & SÉCURITÉ

•       Système d’information ;

•       Sécurité Informatique ;

•       SAP, Blockchain, IoT, cyber sécurité ;

•       Audit, intelligence artificielle ;

•       Supervision et optimisation des réseaux ;

•       Cryptologie ;

•       Sécurité des réseaux et systèmes ;

•       Audit des systèmes d’information (SI) ;

•       Audit de la sécurité des SI ;

•       Sécurité des applications ;

•       Sécurité dans le Cloud Computing ;

•       Bonne connaissance du marché de la sécurité et de ses acteurs principaux ;

•       Compétences en gouvernance, stratégie et politique en matière de sécurité du SI ;

•       Méthodes d'analyse des risques en matière de sécurité fonctionnelle et technique ;

•       Gestion des projets ;

 

•       Des compétences en :

▪              Architectures et gestion des processus du métier.

▪               Architectures fonctionnelles du SI (existant/cible).

▪              Administration du système d'information (référentiels, règles, démarches, méthodologies, objets métier, techniques, outils) ; seraient un atout

•       Les certifications de sécurité (CISSP, CISA, ISO 27001, ISO 27005, Ethical Hacker, CCNA, CCNP sécurité…) ou réseaux (CCNA, CCNP R&S, CCDP.) seraient un plus.

 

2.     ENSEIGNANT CHERCHEUR EN INFORMATIQUE SPÉCIALITÉ GÉNIE LOGICIEL

•       Programmation réseau et système/Linux ;

•       Forte pratique de développement de nouvelles technologies et programmation avec : C, C++, Python, Java, J2EE, PHP, JavaScript, MatLab, Android, HTML/CSS… ;

•       Maîtrise des concepts de Bases de Données, des SGBD, de Systèmes et Techniques d’analyse de données (Data Analytics), du Big Data / Data Warehouse / Data Mining / Data Visualization : Power BI, Tableau, Hadoop, MapReduce, Hbase, Spark ;

•       Analyse et conception : UML, MERISE ;

•       Architecture orientés services ;

•       Développement mobile ;

•       Bases de données : MySQL, Oracle, MS SQL Server, PosgreSQL, MongoDB, Neo4j ;

•       Infrastructures de gestion des données (Data center, Cloud Computing) ;

•       ETL : Talend, Pentaho ;

•       Business Intelligence (BI) ;

•       Intelligence Artificielle (IA) ;

•       Gestion des projets ;

•       Des certifications internationales dans ces domaines constitueraient un plus.

 

3.     ENSEIGNANT CHERCHEUR EN ECONOMIE NUMERIQUE

•       Économie numérique ;

•       Économie des réseaux ;

•       Gouvernance de l’internet ;

•       Services digitaux ;

•       Transformation digitale ;

•       e-Business, e-Gouvernement ;

•       Montages des offres et projets TICs ... ;

 

4.     ENSEIGNANT CHERCHEUR EN TELECOMMUNICATIONS /TIC

•       Réseaux mobiles 3G, 4G et 5G, Virtualisation des fonctions de réseaux ;

•       Intelligence artificielle, Vidéo 3D, réalités virtuelles ;

•       Gestion dynamique du spectre ;

•       Réseaux IP, services mobiles ;

•       Ingénierie et planification ;

•       Big data, VSAT, réseaux optiques, génération, services mobiles, Traitement du signal, Systèmes de transmission numérique ;

•       Faisceaux hertziens, NGN, réseaux optiques (PON, GPON), NGN, services et applications réseau ;

•       Services   et   applications   TIC,   télécoms/TIC,   ingénierie,   planification   des   mobiles,

        Développement  Réseaux Télécoms,  Matlab  et/ou  SCILAB,  Traitement  d’images,  réseaux IPBX ;

•       Internet des objets (IoT), gestion dynamique du spectre, réseaux IP et de nouvelle ;

 

DOSSIER DE CANDIDATURE

Les candidat(e)s intéressé(e)s sont invité(e)s à fournir :

-                Un Curriculum vitae,

-                Un état signalétique des services ou toute pièce attestant la régularité de sa situation au regard des lois sur le Service Militaire ou l'Armée, le cas échéant.

-                Un extrait de naissance

-                Un extrait de casier judiciaire de moins de 3 mois

-                Un certificat de nationalité

-                Un certificat de visite et de contre-visite attestant que le candidat est apte à l'emploi

-                Une copie certifiée conforme des attestations des emplois précédemment occupés

-                Des attestations ou certificats prouvant les expériences réalisées (enseignement, expertise, conseil et étude)

-                Une lettre de motivation signée par le candidat,

-                Les photocopies légalisées de toutes les attestations et tous les diplômes universitaires y compris le Baccalauréat.

-                Une copie de la carte nationale d'identité ou passeport,

-                Une liste des publications en précisant les liens internet correspondants.

 

DATE & LIEU DE DEPOT DES CANDIDATURES

Le dossier complet de candidature doit être déposé au plus tard le Lundi 31 Août 2020  par courriel à Recrutement-ESMT@phoenixcga.com

NB : Les postes sont ouverts à toutes les nationalités ;

Le candidat doit être âgé de 25 ans au moins et 50 ans au plus.

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour un entretien !

 

Pour toute demande de renseignements, appeler la Direction des PHOENIX CONSULTING GROUP SN, Tel : (+221) 33 829 06 67 / 76 322 99 99. Site : www.phoenixcga.com

 

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